Välkommen på medlemsträff i Stockholm! Tema – EU Diversity Month 2025: psykisk hälsa och välmående på arbetsplatsen /Promoting Mental Health and Well-being at the Workplace Välkommen till medlemsträffen i Stockholm […]
Stockholm – Medlemsfrukost: Tema psykisk hälsa och välmående på arbetsplatsen Läs mer »
Det här samtalet spelades in den 29 november 2024 som en del av Fredagskunskapen – vår kunskapsserie om mångfald och inkludering. 64 % av kvinnor i klimakteriet upplever besvär, och 25 %
The European Investment Bank (EIB) is committed to the EU’s motto “United in Diversity.” Inclusion is at the core of their work, and they believe that fostering a diverse and
Online Event: Ethnicity Matters at the EIB Läs mer »
Hur skapar vi arbetsplatser där alla trivs och mår bra? I maj uppmärksammas European Diversity Month i hela EU, ett initiativ från EU-kommissionen som lyfter vikten av mångfald och inkludering
Pep Hour: Förbered er för European Diversity Month 2025 Läs mer »
Välkommen på Medlemslunch i Göteborg! Fredag den 7 mars, kl. 11:30–13:00 Kom och nätverka, luncha och dela tankar med andra engagerade yrkesverksamma! Vi ser framemot att träffa dig på vår
Göteborg: Medlemslunch – Inkludering och könsidentitet på jobbet – vad behöver vi tänka på Läs mer »
Välkommen på medlemslunch i Jönköping Vi samlas hos vår medlemsvärd Handelsbanken för en medlemslunch fylld med insikter och givande samtal. Den 8 april fortsätter vi diskussionen från Fredagskunskapen den 28
Jönköping: Medlemslunch Läs mer »
Championing Mental Well-Being at Work & Inclusive Housing Across Europe #EUDiversityMonth May is European Diversity Month! Across the EU, companies and organizations are coming together with us and the European
Diversity Month 2025: Mental Health and Well-Being at the Workplace Läs mer »
Förr eller senare påverkas de flesta av ålderism i arbetslivet Begreppet ålderism (ageism) handlar om att någon bedöms, begränsas eller diskrimineras på grund av sin ålder – något som kan
Fredagskunskap – Ålderism i arbetslivet – har vi råd att förlora värdefull kompetens? Läs mer »
För ekonomifrågor:
För övriga frågor:
Besöksadress:
Klarabergsviadukten 63
Postadress:
Box 190
111 64 Stockholm
Org.nr 802454-6890
Diversity Charter Sweden verkar för en värld där olika idéer, kunskaper, erfarenheter och kompetenser räknas, där olikhet är en resurs.
Diversity Charter Sweden verkar för en värld där olika idéer, kunskaper, erfarenheter och kompetenser räknas, där olikhet är en resurs.
För ekonomifrågor:
För övriga frågor:
Besöksadress:
Klarabergsviadukten 63
Postadress:
Box 190
111 64 Stockholm
Org.nr 802454-6890
Skapad av: Modhs Webbyrå I © Diversity Charter 2023
