Välkommen på medlemsträff i Stockholm! Tema – EU Diversity Month 2025: psykisk hälsa och välmående på arbetsplatsen /Promoting Mental Health and Well-being at the Workplace Välkommen till medlemsträffen i Stockholm […]
Stockholm – Medlemsfrukost: Tema psykisk hälsa och välmående på arbetsplatsen Läs mer »
Det här samtalet spelades in den 29 november 2024 som en del av Fredagskunskapen – vår kunskapsserie om mångfald och inkludering. 64 % av kvinnor i klimakteriet upplever besvär, och 25 %
The European Investment Bank (EIB) is committed to the EU’s motto “United in Diversity.” Inclusion is at the core of their work, and they believe that fostering a diverse and
Online Event: Ethnicity Matters at the EIB Läs mer »
Hur skapar vi arbetsplatser där alla trivs och mår bra? I maj uppmärksammas European Diversity Month i hela EU, ett initiativ från EU-kommissionen som lyfter vikten av mångfald och inkludering
Pep Hour: Förbered er för European Diversity Month 2025 Läs mer »
Välkommen på Medlemslunch i Göteborg! Fredag den 7 mars, kl. 11:30–13:00 Kom och nätverka, luncha och dela tankar med andra engagerade yrkesverksamma! Vi ser framemot att träffa dig på vår
Göteborg: Medlemslunch – Inkludering och könsidentitet på jobbet – vad behöver vi tänka på Läs mer »
Välkommen på medlemslunch i Jönköping Vi samlas hos vår medlemsvärd Handelsbanken för en medlemslunch fylld med insikter och givande samtal. Den 8 april fortsätter vi diskussionen från Fredagskunskapen den 28
Jönköping: Medlemslunch Läs mer »
Championing Mental Well-Being at Work & Inclusive Housing Across Europe #EUDiversityMonth May is European Diversity Month! Across the EU, companies and organizations are coming together with us and the European
Diversity Month 2025: Mental Health and Well-Being at the Workplace Läs mer »
Förr eller senare påverkas de flesta av ålderism i arbetslivet Begreppet ålderism (ageism) handlar om att någon bedöms, begränsas eller diskrimineras på grund av sin ålder – något som kan
Fredagskunskap – Ålderism i arbetslivet – har vi råd att förlora värdefull kompetens? Läs mer »
