Nominera till styrelsen 2025

VILKA SKA LEDA ARBETET FÖR DIVERSITY CHARTER SWEDENS MEDLEMMAR 2025? Som medlem kommer du att i god tid att kallas till årsmötet. Årsmötet är föreningens högsta beslutande organ och utser bland annat den styrelse som leder verksamheten under det kommande verksamhetsåret. Vi hoppas att ni som medlemmar vill engagera er i föreningen och utveckla verksamheten […]

Dags att skicka in motioner!

Har du ett förslag eller en idé som du vill att årsmötet ska ta ställning till? Då är det dags att skicka in din motion! En motion är ett förslag som en medlem lämnar in till årsmötet. Det kan handla om allt från förändringar i stadgarna till nya aktiviteter eller andra förbättringar för Diversity Charter […]

Internationell minnesdag över förintelsens offer

Den 27 januari samlas människor över hela världen i en årlig manifestation. Det är den internationella minnesdagen för Förintelsens offer – samma datum som förintelselägret Auschwitz-Birkenau befriades 1945. Sedan 2001 har Förintelsens minnesdag varit en nationell minnesdag i Sverige. År 2005 deklarerade FN denna dag som internationell minnesdag. Det är en dag då vi hedrar […]

Fredagskunskap – Tema: Digital tillgänglighet och tillgänglighetsdirektivet

Online

Är du redo för tillgänglighetsdirektivet? Så här påverkas du Den 28 juni 2025 träder tillgänglighetsdirektivet i kraft, vilket innebär att alla digitala tjänster, som webbplatser, nätapplikationer och mobilappar, måste vara tillgängliga för alla användare. Tjänsterna ska vara lättbegripliga, användbara och robusta för alla, oavsett funktionsförmåga. Tillgänglig digital service – Vad gäller för offentliga aktörer och […]

Samernas nationaldag

Den 6 februari firas samernas nationaldag. Den är gemensam för alla samer oavsett om de bor i Sverige, Norge, Finland eller Ryssland.  Samefolkets dag den 6 februari firas till minne av det första samiska landsmötet hölls i Tråante/Trondheim den 6 februari 1917. Mötet samlade över hundra samer från Sverige och Norge, därav en stor del kvinnor. […]

Fredagskunskap – Tema HBQT+ , Den nya “könstillhörighetslagen”

Online

Tema HBQT+, Den nya "könstillhörighetslagen" En ny könstillhörighetslag röstades igenom i riksdagen april 2024, efter att frågan har utretts i 17 år. Den lag som i dagligt tal kallas könstillhörighetslagen, translagen eller ibland könslagen heter egentligen “fastställande av könstillhörighet i vissa fall”. Lagen handlar om två saker: att ändra juridiskt kön transpersoners möjlighet till underlivskirurgi […]

Årsmöte 2025 Diversity Charter Sweden

Vi ser fram emot årsmötet 2025 den 20 mars kl. 14:00–16:00. Kallelsen kommer att skickas ut senast 20 dagar innan, så håll utkik efter den. Mötet hålls hybrid, vilket innebär att du kan delta både på plats och online. Du har också möjlighet att nominera till valberedningen och skicka in motioner. Läs mer om hur […]

Diversity Month 2025 “Mental health and well-being at the workplace (EUDM) and inclusive housing (ECID)”

I maj månad firas den europeiska mångfaldsmånaden/Diversity Month runtom i EU. Företag och organisationer  uppmanas runtom i Europa att gå samman med oss och Europeiska kommissionen och rikta strålkastarljuset mot vikten av mångfald och inkludering på arbetsplatsen och i samhället, genom att anordna evenemang och aktiviteter under hela maj. Hur sätter ni ljuset på mångfald […]

Fredagskunskap Tema: Pay Tranceparency Directive

Tema: Pay Tranceparency Directive Rådet antog den 24 april 2023 nya regler om insyn i lönesättningen. I Sverige kommer direktivet att bli lag och gälla från och med den 1 juni 2026. Detta EU-direktiv syftar till att bekämpa lönediskriminering och bidra till att minska löneskillnaderna mellan kvinnor och män i EU. Syftet med direktivet är […]