Styrelse

En del av världens största nätverk inom mångfalds- och inkluderingsfrågor, samlar 17 000 organisationer som representerar över 17 miljoner anställda.

Kortklippt blond kvinna med glasögon, blå blus och vit kofta ler mot kameran.

Suppleant

Sammankallande Produktionsgruppen

Anna Stålberg

Accessibility Manager, Handelsbanken

1. Vad vill du bidra med till Diversity Charter Swedens styrelse?

Med bakgrund i IT inom bank, verksamhetsutveckling samt kunskap inom (digital) inkludering och funktionsrättsfrågor generellt hoppas jag kunna bidra med energi, driv och leverans.

2. Varför ska ett företag vara med i Diversity Charter Sweden?

Diversity Charter Swedes medlemmar är med och bidrar med framåtriktat och långsiktigt lärande och införlivande av mångfald och inkludering. Tillsammans skapar vi goda förutsättningar för normkritiskt tänkande. Genom att mötas, lära över gränser och påminnas om mångfaldens kraft – inom innovation, rättighetssammanhang och ekonomiskt värde – skapar vi samhällsnytta på riktigt.

3. Oväntad egenskap?

Mitt lyckopiller är musik och det har utövats både i coverband, på dop- och bröllopssammanhang samt senast i popkören Take a note. Jag är numera en av körens främsta supporter.