29
okt
2021

Fredagskunskap - Tema: "Hur säkerställer vi en fördomsfri inkluderande rekrytering?"

2021-10-29 08:30 -10:00

De flesta organisationerna börjar inse nyttan med att ha mångfald i sitt team, och att det är nödvändigt för att fortsätta vara framgångsrika och konkurrenskraftiga bland kunder och framtida medarbetare.

Medverkande

- Åsa Edman Källströmer, vd på TNG Group
- Alex Berozashvili, Head of Talent Acquisition People & Culture på Dustin
- David Khabbazi, Head of Digital på The Social Few

Evenemanget är kostnadsfritt och vänder sig till medlemmar och gäster som är intresserade av medlemskap. Om du anmält dig och inte kommer utan att säga till kommer vi att debitera en no show-avgift på 250 kr.</em

22
nov
2021

Nätverksträff/Lunchträff i Malmö

2021-11-22 11:30 -13:00

Varmt välkommen till vår första nätverksträff i Skåne

Vi har alla ett starkt intresse av att stärka våra organisationer och sannolikt också en vilja att bidra till ett bättre samhälle för alla. Låt oss därför lära av varandra.

Tanken med de regionala nätverksträffarna är att vi träffas för att lära känna varandra, öka våra möjligheter till kunskapsutbyte och fylla våra skafferier med matnyttiga exempel. På träffarna kommer vi att inleda med något tema som vi gemensamt har bestämt, sen fortsätter en diskussion utifrån ett antal frågeställningar under en gemensam lunch som var och en bekostar själva dvs. självkostnadspris*.

29
nov
2021

Let's talk about racism - EU Anti-Racism Action Plan and its impact

2021-11-29 10:00 -12:00


We have the pleasure of inviting you to attend the EU Platform of Diversity Charters online workshop-roundtable “Let’s talk about racism – EU Anti-Racism Action Plan and its impact”.

Discrimination on the grounds of racial or ethnic origin is prohibited in the European Union. Yet such discrimination persists in our society. It is not enough to be against racism. We have to be active against it. This is why on 18 September 2020, the European Commission adopted an ambitious EU anti-racism action plan that sets out a series of measures for the next 5 years.

 
03
dec
2021

Fredagskunskap - Tema ”Digital tillgänglighet – både ansvar och verksamhetsnytta"

2021-12-03 08:30 -10:00

Digitaliseringen sker med hög fart och det öppnar upp för nya möjligheter och utmaningar. ”Det nya normala” efter pandemin och nya lagkrav ställer högre krav på digital tillgänglighet och inkludering. Arbetsgivare och organisationer behöver ha koll på vad lagen säger och vilka skyldigheter som medföljer. Samtidigt öppnar det upp för nya möjligheter att båda ta sitt ansvar, vara mer tillgängliga och generera affärsnytta.

Välkommen att delta och lyssna in hur du och din organisation kan bli bättre på digital tillgänglighet!

Talare:

Stina Biärsjö Customer Success Manager/Tillgänlighet och Inkludering på Microsoft
Jan Lundin, vd på Funka 
Anna Bergholtz, egenföretagare, Unique Power
Hampus Sethforstillgänglighetsspecialist & grundare Axess Lab

Moderator: Sara Sadarangani, konsultchef Unicus

Mer information kommer.

Evenemanget är kostnadsfritt och vänder sig till medlemmar och gäster som är intresserade av medlemskap. Om du anmält dig och inte kommer utan att säga till kommer vi att debitera en no show-avgift på 250 kr.

01
maj
2022

Diversity Month, EU

2022-05-01 - 2022-05-31

Tidigare aktiviteter

  • Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

  • Medlemsskap
    Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

  • Event
    Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

  • Styrelsen
    Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

  • Kommunikation
    Den här e-postadressen skyddas mot spambots. Du måste tillåta JavaScript för att se den.

Diversity Charter Sweden
United spaces
Klarabergsviadukten 63
111 64 Stockholm
Hitta hit

Diversity Charter Sweden
Box 190
101 23 Stockholm
Sweden

Copyright © 2017 Diversity Charter Sweden

Contact